Souvent délaissée par les candidats et méconnue des employeurs, la lettre de recommandation est un véritable atout dans une candidature. Si vous êtes satisfait du travail du salarié dont le contrat arrive à son terme, une simple recommandation de votre part peut considérablement augmenter ses chances de se démarquer sur le marché du travail. Comment recommander un salarié ? Comment rédiger la lettre de recommandation ? La démarche est simple : il vous suffit de mettre en avant les qualités et les compétences techniques qui font du salarié le candidat idéal pour le poste.
N’hésitez plus, remplissez notre modèle de lettre de recommandation d’un salarié pour donner la chance à votre ex-salarié de faire toute la différence.